如何理解构建和谐的石油hse培训基地？

2004年，“构建社会主义和谐社会”正式出现在人们的视野中，此后，无论是国家层面、企业层面还是个人层面都在积极努力地探索“和谐”之道，比如，就石油企业的hse培训基地建设来说，“和谐”已经成为了基地建设的重要指导思想，指引着企业朝着稳定、发展的道路不断前行。

一、构建和谐石油hse培训基地的意义  

首先，建设和谐的hse培训基地是落实“以人为本”的科学发展观的需要。以人为本就是要关心人、尊重人，促进人的全面健康发展，也要建立教师、学员身心愉悦的物质和精神的良好环境，和谐hse培训基地正好体现了这种要求。

其次，建设和谐hse培训基地是实现发展目标的需要。一个企业的发展，既要有硬实力，也需要软实力，软实力建设包括文化建设、精神文明建设和凝聚力建设。hse培训基地的教师、学员如果人际关系和谐，把全部精力投入到hse培训教育、科研管理上，那么这个企业的发展目标就一定能够实现。

再次，建设和谐的hse培训基地是培养合格人才的需要。和谐的环境有助于感染人、熏陶人，培养人们美好的感情，给人以前进的动力，促进人的全面发展和健康成长，这才是培养合格人才、优秀人才的必要环境。        

二、和谐hse培训基地必须具备的几个特征        

1、良好的学习环境。hse培训基地的规划设计要体现“以人为本”，为学员提供安全、舒适、安静的学习环境和完备的配套教师设施，满足学员学习需要。同时学员也要爱护学习环境，真正做到“hse培训基地是我家，发展建设靠大家”。        

2、浓郁的文化氛围。良好的学风、和谐基地以其丰富的文化生活和良好的学习氛围吸引学员努力钻研专业理论知识，学员可以从教师的教学中、学员的沟通交流中和基地组织的各种教学活动中获取新知识、新技能，陶冶情操，使教师和学员携手并进，共建和谐家园。        

3、完善基地管理。制定明确的规章制度和文明公约等，通过制度的形式，去规范师生的行为，打造和谐基础。        

4、现代畅通的信息平台。利用这个平台能够实现学员、教师与企业之间的沟通，当然也包括与其他hse培训机构进行学术交流的功能。        

5、具有可持续发展性。基地开展文化建设、教育教学等活动都是为了学员的hse培训需求，必须是持续发展且不断更新和完善的过程。

构建和谐的石油hse培训基地，要求企业除了要理清和谐hse培训基地建设意义、相关建设要求等基础知识之外，还要善于结合企业发展目标，通过加强hse培训基地管理、开展和谐的“教”与“学”活动等方式提升hse培训基地建设水平。